Le Pouvoir du Coaching – Développons notre Réflexivité pour une pratique émancipatrice !

Description

Et si nous prenions le pouvoir à bras le corps dans le coaching au lieu de le considérer comme un sujet évident ou de le passer sous silence ? Le manque de considération des dynamiques de pouvoir dans le coaching est préjudiciable car il limite le potentiel émancipateur de cette pratique.

Reconnaître le pouvoir, dont on est porteur dans la relation de coaching, que l’on produit par son action, et même du coaching en tant qu’institution, et la manière dont on l’aborde en coaching permet de prendre conscience des dérives potentielles et des effets contreproductifs voire violents de certaines méthodes.

Retrouvez-vous pour ce webinaire qui favorisera une réflexivité critique sur nos approches du pouvoir, afin de promouvoir une pratique plus juste et éthique. Ensemble, gagnons en conscience en renforçant nos assises conceptuelles pour un coaching émancipateur.

• Lien pour votre inscription ► https://bit.ly/3YEq48E

Oratrice - Rachel Marie Paling

Dr Pauline Fatien, enseignante-chercheuse en management, développe depuis 20 ans des recherches sur le coaching. Elle œuvre à consolider les fondements théoriques de cette pratique, notamment par les thématiques du pouvoir et de l’éthique. Elle est l’autrice de nombreux ouvrages et articles sur le coaching. Elle est très investie dans différentes associations académiques en lien avec le coaching (dont le GRT Coaching de l’AGRH ; GASEC) et a récemment cofondé l’Institute for Critical Coaching. En poste à Grenoble Ecole de Management (France), elle est diplômée de l’Ecole HEC, d’un Master Recherche en Sociologie du Pouvoir, d’un Doctorat de HEC Paris et d’une Habilitation à Diriger des Recherches de l’Université Grenoble Alpes.

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